Direktörden
Sevgili Eğitim Yöneticileri ve Öğretmenler,
Öğrencileriniz;
- Kendilerine gerçekten uygun kariyer alanlarını keşfedebiliyor mu?
- Karar verme dinamiklerinin, mesleklerin gerekliliklerinin, kariyer olgunluğu kavramının üzerine gerçekçi bilgilere sahipler mi?
- İçgüdü, ihtiyaç, duygu, inanç ve değerlerinin, kariyer kararlarını nasıl etkilediğinin farkında mı?
- Kariyer ve meslek seçim sürecini yönetebilecek donanımlara sahipler mi?
Bu sorulara etkili cevap verebilmek için gerçek yaşam dinamiklerini, öğrenci, öğretmen, veli ve okul ihtiyaçlarını göz önünde bulundurarak CAPS Kariyer Değerleme ve Planlama Sistemi’ni geliştirdik.
Amacımız; bilimsel ve etkili envanterler ve metodlarla öğrencilerin akademik, kariyer ve sosyal-duygusal gelişimini desteklemek.
Online uyguladığımız envanterleri, hızlı raporlama sistemimizi, öğretmen eğitimleri ve sınıf içi uygulamaları, Yeni Ortaöğretim Tasarımındaki rehberlik müfredatını da göz önünde bulundurarak geliştirdik.
Öğrencilerinize büyük resimdeki küçük detaylara bakmayı, kendilerini anlamayı, nörobilim alanındaki gelişmeleri, kariyer yaşamını yönetmek için ihtiyaç duydukları bilgi ve becerileri öğretmek, zihinlerinde ve yüreklerinde berraklaşmalarına yardım etmek istiyorsanız, sizlerle tanışmayı çok isteriz.
Saygılarımla,
Püren Savaş Gedikoğlu
Direktör
Biz Kimiz?
Püren Savaş Gedikoğlu, BAEd MBA
Eğitim ve Kariyer Danışmanı
Geçmişe baktığımda düşünen bir çocuk, düşünen ve soran bir genç ve sorgulayan bir yetişkin olduğumu görüyorum...Hep ‘neden’ ve ‘nasıl’ sorularının cevabı üzerine düşünüp, öğrenip, öğrendiğimi aktarmak, fark ve fayda yaratmak oldu dileğim. CAPS ile bu dileğimi bir kez daha gerçekleştirdiğim için mutluyum...
Detaylı BilgiBilgesu Başkurt
Uzman Psikolojik Danışman
Kariyer planlama sürecinde, öğrencilerin kendilerini tanımalarının ve gerçekçi hedefler seçmelerinin mutluluk, başarıya ulaşmadaki önemini ortaya koyarak öğrencileri yetkinleştirmeyi amaçlıyorum.
Detaylı Bilgi 1986 yılında Çukurova Üniversitesi Eğitim Fakültesi’nden, 1987’de İstanbul Üniversitesi İşletme İktisadı Enstitüsü’nden mezun oldum. Kabataş Erkek Lisesi’nde İngilizce öğretmenliği yaparken İstanbul Üniversitesi İşletme Fakültesi’nde Pazarlama Master programına devam ettim. 1989’da PSG Eğitim’i kurdum, gençler ve ailelerine eğitim planlamasında destek oldum. Farklı sektörlerdeki iş tecrübelerimden sonra 2002 yılında ailemle İngiltere’ye taşınıp, 2003’de Southampton Üniversitesi Executive MBA’den mezun oldum ve aynı üniversitede eğitim ve öğretim süreçlerinin iyileştirilmesi ile ilgili birçok projeyi yönettim. İngiltere’de öğretmenlik, yönetim kurulu üyelikleri yaptım. CELTA, Okullarda Kariyer Rehberliği, Transaksiyonel Analiz, Grup Fasilitasyonu vb konularda çok sayıda eğitim programına katıldım. Halen Barton Peveryl College yönetim kurulu üyesiyim. Geçmişe baktığımda düşünen bir çocuk, düşünen ve soran bir genç ve sorgulayan bir yetişkin olduğumu görüyorum...Hep ‘neden’ ve ‘nasıl’ sorularının cevabı üzerine düşünüp, öğrenip, öğrendiğimi aktarmak, fark ve fayda yaratmak oldu dileğim. CAPS ile bu dileğimi bir kez daha gerçekleştirdiğim için mutluyum...
. Lisans eğitimimi işletme alanında 1996 yılında tamamladım. PSG Eğitim’de 24 yıldır aynı tutku ve heyecanla binlerce öğrenci ve ailesinin hayatlarına dokunmak, gençlerle bir arada olmak, onların yaşam yolculuklarında fark yaratabilmek en büyük motivasyonum oldu. Kurumlarla olan iş birliklerimizde, kurumun ihtiyaçlarını ön planda tutup, idari işler ve finansal konularda hızlı, etkili, yaratıcı ve çözüm odaklı olmayı önemsiyor ve uyguluyorum. Yüksek lisansımı İngiltere’de, doktoramı Hollanda’da “Kültürlerarası Psikoloji” alanında tamamladım. Psikolog olarak görev aldığım eğitim kurumlarında rehberlik müfredatını yakından deneyimleme fırsatı buldum. Bu çalışmalarım sırasında kariyer ve meslek tercihi alanındaki büyük açığı farkettim. Eğitim kurumları ile yaptığımız işbirliğinde öncelikli amacım kariyer yapılandırma sürecinin ilk aşamasından son aşamasına kadar etkili çözümler üreterek iş yükünün azaltılması. Bu doğrultuda, araştırma-geliştirme, online uygulamalar, hızlı, pratik ve sınıf kademesinde toplu raporlama, mevcut ölçme-değerlendirme araçlarının kurum ihtiyaçlarına göre revize edilmesi gibi faaliyetlerde görev alıyorum. Yıldız Teknik Üniversitesi Psikolojik Danışma ve Rehberlik anabilim dalından lisans ve yüksek lisans eğitimimi tamamladım. Öğrencilerin kişisel ve kariyer hayatlarında, en iyi ve en başarılı olmaya çalışırken, kendilerine uygun ve gerçekçi olmayan tercihler ile mutsuz olabildiklerini fark ettim. Bu sebeple yüksek lisans tezimde mükemmeliyetçilik, olumsuz değerlendirilme korkusu ve yetersizlik duyguları üzerine odaklandım. Okul deneyimlerimde kariyer rehberliği uygulamalarının sadece meslek tercihine odaklandığını ve kişisel gelişimlerinin yeterince desteklenmediğini gözlemledim. Bu nedenle kariyer planlama sürecinde, öğrencilerin kendilerini tanımalarının ve gerçekçi hedefler seçmelerinin mutluluk, başarıya ulaşmadaki önemini ortaya koyarak eğitimcileri yetkinleştirmeyi amaçlıyorum. Gelişim, öğrenme, nörobilim ve kariyer yapılandırmada güncel araştırmaları takip ederek, kariyer yapılandırmasına öğrenci merkezli bakıyorum. Bu çalışmaları somut kazanım ve becerileri yaratıcı çözümler ile müfredat programlarına ve sınıf içi etkinliklerine dönüştürmeye yardımcı oluyorum. Marmara Üniversitesi Psikolojik Danışmanlık ve Rehberlik bölümü ile Sosyoloji (İngilizce) yandalını; lisans eğitimimden sonra aynı üniversitede Aile Danışmanlığı programını tamamladım. Yaptığım stajlarda okullarda uygulanan kariyer rehberliği çalışmalarının desteklenerek güçlenmesi gerektiğini fark ettim ve bu alanda ilerlemeyi tercih ettim. Gerçek yaşam dinamiklerini bilimsel araştırmalar ışığında ele alıyor ve öğrencilerin duygu, düşünce, tutum ve davranışlarının altında yatan nedenleri anlayarak hayatı anlamlandırmalarını hedefliyorum. Bu süreçte eğitimcilerimiz ve meslektaşlarımız ile tanışıp ihtiyaçlarının analiz edilmesinde, sınıf içi aktivitelerinin hazırlanıp materyal desteğinin sağlanmasında ve uygun programın belirlenerek uygulanması süreçlerinde destek oluyorum.
Felsefemiz
1989 yılında kurulan PSG Eğitim ve Kariyer’de felsefemiz; insanın sahip olduğu potansiyeli, var olma sorumluluğunu alarak ve farkındalığını arttırarak kullanmasıdır. Eşsiz oluşumuzun tek ifadesi: Düşünerek, öğrenerek, emek vererek üretmektir.
Misyonumuz
Sorumluluk ve farkındalık sahibi, kritik ve analitik düşünen, iş birliğine açık, yaratıcı, kendi potansiyelini kullanma becerisine sahip bireyler yetiştirilmesine katkı sağlayarak, onların; önce kendileri, sonra içinde bulundukları toplum, dünya ve insanlık için faydalı kişiler olmasına yardım etmek.
Vizyonumuz
CAPS-Kariyer Değerleme ve Planlama Sistemi”ni tüm dünyada kullanılabilen bir sistem haline getirmek.
Önem Verdiğimiz Beceriler
- Bilinçli farkındalık
- İş birliği
- Kritik ve analitik düşünme
- Psikolojik dayanıklılık
Somutlaştırdığımız Kavramlar
- Değerlerin davranışlardaki yansıması
- Karar vermenin yaşamdaki pratik uygulamaları
- Duygu, düşünce, tutum ve davranış arasındaki somut ilişki
- İçgüdü, ihtiyaç, inanç, duygu, değer ve beceriler arasındaki farklar ve ilişkiler
İletişim
Varyap Grand Tower A Blok D:11
Batı Ataşehir, İstanbul
+90 216 514 98 07
11A Beechwood Crescent,
Chandlers Ford SO53 5PE, England
+44 2380 578018 / +44 7986 297775
E-posta
info@psg-caps.com